Reprodução / LFC TVA massa salarial do Liverpool aumentou £ 7 milhões para o ano financeiro de 2022/23, com o novo acordo de Mohamed Salah considerado pela primeira vez.
A massa salarial para o ano encerrado em maio de 2023 foi de até £ 373 milhões, contra os £ 366 milhões do período de relatório de 12 meses anterior que cobria 2021/22, com a renovação de Salah significativa entre uma série de outras extensões de contrato que incluiu Joe Gomez, Harvey Elliott, Curtis Jones, Jarell Quansah, Stefan Bajcetic e Ben Doak.
Também consideravelmente impactante foi a adição de Darwin Nunez e Cody Gakpo, ambos ocorridos durante o exercício financeiro de 2022/23.
Em comparação com os seus rivais da Premier League, a massa salarial dos Reds é a segunda mais alta, atrás apenas da do Manchester City, com 423 milhões de libras. Embora nem todos os clubes da Premier League tenham publicado as suas contas de 2022/23, os salários para aqueles que não foram divulgados através do recente relatório da Deloitte Money League.
Atrás dos Reds, em terceiro lugar, estavam o Chelsea (360 milhões de libras), que gastava muito, e o Manchester United, com 331 milhões de libras, uma queda de 50 milhões de libras ano após ano devido à ausência da Liga dos Campeões e à redução nos salários em linha com o fracasso em qualificar. Tottenham Hotspur e Arsenal ficaram em quarto e quinto lugar na lista, com £ 253 milhões e £ 234,7 milhões, respectivamente.
Há muito que se diz que os Reds não investiram ao mesmo nível que alguns dos seus rivais para alcançar o sucesso e, embora em termos de taxas de transferência haja um elemento de verdade nisso, a elevada massa salarial do clube em comparação com a sua rivais tem sido o caso já há alguns anos, com a ideia de que existe um alinhamento mais próximo entre gastos salariais e sucesso do que gastos com taxas de transferência e sucesso.
Os salários tendem a flutuar devido ao sucesso em campo, com o salto dos Reds para £ 366 milhões em 2021/22, acima dos £ 314 milhões do ano anterior. Esse aumento deveu-se aos bônus relacionados com o desempenho, algo que pode ter impacto no próximo conjunto de resultados dada a falta de futebol na Liga dos Campeões esta temporada, algo que será contabilizado nas contas de 2023/24, embora a existência de quaisquer alavancas contratuais reduzir os salários em caso de falta de classificação entre os quatro primeiros, como aconteceu no Manchester United, não é claro.
Mas a renegociação do novo acordo de Salah em julho de 2022 foi significativa na subida em relação ao exercício anterior, com a atual temporada a ter em conta as saídas de jogadores como Sadio Mane, Takumi Minamino, Divock Origi e Neco Williams. O lucro da transferência foi registrado nas saídas de Mane, Minamino e Williams, enquanto Origi saiu por transferência gratuita.
A opinião dos proprietários, Fenway Sports Group, é que o sucesso em campo gera maiores retornos, por isso o pagamento de bônus por esse sucesso tem sido comum. Além disso, o clube tinha mais chances de obter sucesso com Salah no time e, dado o custo de contratar alguém para tentar replicar o que ele traz para o time, provavelmente teria sido ainda mais caro do que uma renovação.
A posição salarial do clube em relação ao volume de negócios, algo que constitui uma parte fundamental do rácio de custos dos plantéis da UEFA, permanece confortavelmente abaixo do limite de 70 por cento que o futebol europeu pretende que a uniformidade seja alcançada até 2026, com os Reds a 62,8%.
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